STANOVENÍ HODNOTY PODNIKU

Oceňování podniku (valuace podniku, ocenění podniku, ocenění firmy) je považováno za královskou disciplínu a to zejména díky širokému záběru celé profese. Být znalcem pro oceňování podniku je totéž, jako být znalcem na podnikání jako takové. Oceňovatel musí zpracovat celou řadu informací, které je posléze třeba analyzovat a vyhodnotit. Pro stanovení hodnoty společnosti je třeba využít jak teoretické přístupy, tak analýzu makrookolí i mikrookolí podniku, finanční analýzu a v konečné fázi aplikovat správné metody ocenění, včetně využití generátorů hodnoty a finančního plánu. Ať se již jedná o ocenění podniku, movitého majetku, technologického celku nebo nemovitosti, vždy je třeba si uvědomit, že znalec, i když postupuje maximálně korektně a odborně, může se k tržní hodnotě (ceně) pouze více nebo méně přiblížit. Její přesné určení není možné realizovat prostě proto, že existuje příliš mnoho objektivních i subjektivních faktorů, které znalec nemůže vždy zcela přesně kvantifikovat.

Vzdělání
2005 – 2007 Vysoká škola ekonomická v Praze – habilitační řízení – docent
Téma: Stanovení diskontní sazby při výnosových metodách oceňování
1985 – 1990 Vysoká škola ekonomická v Praze
CSc. v oboru Podniková ekonomika a management

1970 – 1975 Strojní fakulta ČVUT v Praze
Inženýr v oboru „Strojírenská technologie“
Hlavní specializace: Technologie slévání, tváření a svařování
Vedlejší specializace: Fyzikální způsoby svařování


Zaměstnání
od 2007 – dosud docent na katedře podnikové ekonomiky FPH VŠE
1979 – 2007 odborný asistent na katedře podnikové ekonomiky FPH VŠE
1975 – 1978 projektant, ČKD Praha – ŠZ Slaný

Výsledek ocenění je vždy třeba posuzovat maximálně opatrně a obezřetně. Výsledkem tržního ocenění je totiž hodnota (cena) ve formě odhadu, a třebaže byla stanovena výpočtem prostřednictvím zdánlivě přesných znaleckých formulí, představuje zpravidla pouze větší či menší přiblížení se ke skutečné tržní hodnotě (ceně), tedy k cíli ocenění, přičemž ověření dosažené přesnosti je prakticky nemožné.